اخبار 16 اردیبهشت 1405 - 3 هفته پیش زمان تقریبی مطالعه: 3 دقیقه
کپی شد!
0
روابط‌عمومی سازمان نظام روان‌شناسی و مشاوره

گام مشترک سازمان نظام روان‌شناسی و مشاوره و شورای عالی بیمه سلامت برای همگانی‌سازی خدمات سلامت روان

گام مشترک سازمان نظام روان‌شناسی و مشاوره و شورای عالی بیمه سلامت برای همگانی‌سازی خدمات سلامت روان
کلینیک روان‌شناسی و مشاوره سروهانا پارسیان

روز چهارشنبه 16 اردیبهشت 1405، نشست تخصصی بررسی راهکارهای توسعه پوشش بیمه‌ای خدمات روان‌شناسی و مشاوره در ساختمان مرکزی سازمان برگزار شد.

در این نشست که پس از مکاتبات متعدد و با هدف تسهیل دسترسی آحاد جامعه به خدمات سلامت روان تشکیل شد، دکتر آقایوسفی، رئیس سازمان، دکتر افروز، رئیس شورای مرکزی، مهندس معنوی، دبیر شورای عالی بیمه سلامت کشور، دکتر بهاری از اعضای شورای مرکزی، دکتر حسن‌آبادی، نماینده وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و دکتر حاجبی، نماینده وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در شورای مرکزی و دکتر رادمنش، رئیس اداره بیمه سلامت حضور داشتند و به بیان دیدگاه‌های خود در جهت پیشبرد این طرح ملی پرداختند.

بر اساس این گزارش، اعضای حاضر به ضرورت حیاتی پوشش بیمه‌ای از منظر اقتصاد سلامت پرداختند و تأکید کردند که سرمایه‌گذاری بر روی سلامت روان، مستقیما باعث کاهش هزینه‌های درمان در بخش‌های دیگر می‌شود. چرا که با رفع چالش‌های روان‌شناختی، میزان بروز اختلالات روان‌تنی (سایکوسوماتیک) در جامعه کاهش یافته و بار مالی سنگین مراجعات پزشکی عمومی و تخصصی از دوش بودجه سلامت کشور برداشته خواهد شد.

مسئولان شورای عالی بیمه سلامت در این جلسه بر آمادگی کامل این شورا برای همکاری با سازمان تأکید کردند. نمایندگان بیمه سلامت خاطرنشان کردند که پوشش بیمه‌ای برای گرایش‌های غیر از بالینی و سلامت، نیازمند تدوین پروتکل‌ها و انجام کارشناسی‌های دقیق تخصصی است تا زیرساخت‌های اجرایی آن به درستی تبیین شود.

در پایان، مقرر شد کارگروه‌های تخصصی میان سازمان و شورای عالی بیمه جهت تدوین استانداردهای لازم برای فازهای جدید پوشش بیمه‌ای تشکیل گردد.

انتشارات سروهانا پارسیان
نویسنده
سایت ادمین
مطالب مرتبط
  • دیدگاه‌هایی که حاوی ناسزا و افترا است، به هیچ عنوان پذیرفته نمی‌شوند
  • برای بهتر و روان‌تر خوانده شدن دیدگاه شما، بهتر است از متن به صورت فارسی استفاده کنید نه با حروف فینگلیش
  • موارد درگیری با کاربران در پاسخ به دیدگاه دیگر کاربران پذیرفته نمی‌شود
نظرات

دیدگاهتان را بنویسید!

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *