دکتر محسن کریمی راهجردی، نامزد شورای مرکزی سازمان نظام روانشناسی و مشاوره ایران، در گفت‌وگویی اختصاصی به تشریح دیدگاه‌های خود درباره چالش‌های سازمان، دستاوردهای گذشته و برنامه‌های آینده پرداخت.
دکتر محسن کریمی راهجردی، نامزد مستقل شورای مرکزی سازمان نظام روانشناسی و مشاوره ایران، در گفت‌وگویی اختصاصی به تشریح دیدگاه‌های خود درباره چالش‌های سازمان، دستاوردهای گذشته و برنامه‌های آینده پرداخت.
دکتر کریمی راهجردی دارای پست یک تخصصی آموزش (PostBac) و فوق‌لیسانس آموزش از دانشگاه سیاتل است. او که عضو انجمن روانشناسان امریکاست در حال حاضر مشاور عالی بین‌الملل شبکه دانشگاه‌های مجازی جهان اسلام و همچنین مدیر گروه مشاوره و روانشناسی این شبکه است.
وی اساسی‌ترین نیاز سازمان را تدوین دستورالعمل اجرایی بر اساس قانون تشکیل سازمان دانست و گفت:
«در قانون تشکیل سازمان نظام روانشناسی و مشاوره بسیاری از مسائل یا مسکوت گذاشته شده و یا تبیین و اجرایی شدن آن‌ها به شورای مرکزی سپرده شده است. بدون این دستورالعمل، تصمیمات سازمان با خلأ قانونی و اجرایی مواجه می‌شوند.»
این نامزد شورای مرکزی ضمن تأکید بر اینکه مهم‌ترین دستاورد سال‌های گذشته، «تشکیل سازمان نظام» بوده است، افزود:
«مقابله با شبه‌علم و مداخلات غیرتخصصی از اقدامات ارزشمند سازمان بوده است. اما در مقابل، چالش‌های مالی، بیمه‌ای و همچنین ضعف در ارائه خدمات روانشناسی در بحران‌های جمعی مانند بلایای طبیعی یا پاندمی‌ها، از کاستی‌های جدی به شمار می‌آید.»
کریمی راهجردی با اشاره به برنامه‌های خود گفت:
«اولویت نخست من، تدوین دستورالعمل اجرایی در جهت برآورده ساختن مسائل رفاهی، بیمه‌ای اعضا و مراجعان و همچنین نهایی کردن روش اعطای پروانه اشتغال است.»
او تأکید کرد:
«به ائتلاف‌های موجود اعتقادی ندارم. به نظرم هرچه تعداد خانم‌های همکار در شورای مرکزی بیشتر باشد، نتیجه عملی بهتری خواهیم گرفت.»
وی درباره ارتباط سازمان با بدنه علمی کشور افزود:
«ضروری است برنامه‌های درسی دانشگاه‌ها بازنویسی شوند تا دانش دانشجویان به مهارت‌های واقعی تبدیل شود.»
کریمی راهجردی در پایان خطاب به همکاران گفت:
«مشارکت در انتخابات، مشارکت در تعیین سرنوشت آینده صنف است. ضرورتی است که هر روان‌شناس و مشاور آگاه نباید از آن غافل شود.»
📌 یادداشت رسانه
بهروان‌نیوز در راستای رسالت اطلاع‌رسانی مستقل، معرفی نامزدهای انتخابات را بدون جانبداری منتشر می‌کند تا اعضای سازمان بتوانند با شناخت بهتر به تصمیم‌گیری بپردازند.
دیدگاه‌هایی که حاوی ناسزا و افترا است، به هیچ عنوان پذیرفته نمی‌شوند
برای بهتر و روان‌تر خوانده شدن دیدگاه شما، بهتر است از متن به صورت فارسی استفاده کنید نه با حروف فینگلیش
موارد درگیری با کاربران در پاسخ به دیدگاه دیگر کاربران پذیرفته نمی‌شود